Faltam profissionais com qualificação
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Apesar das empresas de recursos humanos notarem aumento gradativo nos últimos anos de candidatos com pós-graduação, no mercado de trabalho ainda existe dificuldade para encontrar profissionais qualificados para os cargos mais altos nas empresas. “Quanto maior o nível hierárquico, mais complicada a seleção de um candidato”, afirma o diretor da Catho Educação, Constantino Cavalheiro.
A pós-graduação, nestes casos, tem peso fundamental no currículo. Mas vale lembrar que os conhecimentos devem ser aplicados no trabalho. “Muitas pessoas estão apenas preocupadas com o certificado e não assimilam o que aprenderam corretamente. Qualificação não deve ser apenas uma linha no currículo, precisa ser ferramenta útil para aumentar a produtividade”, destaca Cavalheiro. Entre os perfis mais disputados no mercado estão os formados em Engenharia Civil, Marketing Digital e Tecnologia da Informação. Segundo o gerente de relacionamento do Grupo Foco Talentos, Gustavo Nascimento, o valor das mensalidades cobradas pelas instituições ainda afasta parte dos profissionais que querem estender os estudos. “Outros simplesmente não têm vontade de fazer pós. Mas a dica é se aprimorar cada vez mais”.
Um comentário:
Esta materia é simplesmete a pura verdade!! mas infelizmente as vezes o que falta é dar uma oportunidade ao iniciante na atividade profissional..
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